我们是一家以快速成长型企业为目标客户、以“落地实施、业绩提升”为特色的新型人力资源咨询公司。传统的人力资源咨询只是解决“点”上的问题，头痛医头脚痛医脚，远创明德推出的全面人力资源咨询，从人力资源战略、组织优化、岗位设计、企业文化等方面进行综合分析，对国际先进的EVA、KPI、薪酬评估等人力资源工具进行中国本土化改造，既提升了员工的业绩，又提升了员工的技能。 MORE >>

远创明德是中国最早从事企业文化咨询的公司之一，是国内企业文化咨询的实战派典型代表。作为国内企业文化咨询的知名品牌，远创明德将企业文化与战略、品牌、人力资源、制度与流程建设等管理要素相结合，开发出一系列企业文化模型、工具和方法。注重企业文化对管理的提升，让企业文化真正“落地”，不再成为“空中楼阁”。 MORE >>

远创明德是中国最专业战略与管理实施型公司，致力于企业的战略实施、文化提升与业绩突破，我们称之为“第三代管理咨询”。只有落了地的咨询才是有价值的，中国咨询行业目前虽然发展快速，但由于缺乏实施的能力，所以咨询效果普遍不尽人意，粗制滥造的咨询项目严重损害了咨询行业的声誉。远创明德倡导以落地实施为特色的“第三代管理咨询”模式，用独特的咨询模式，确保方案的有效“落地”。MORE >>

中国企业的核心问题是人才的发展跟不上企业的发展，员工的思维跟不上老总的思维。一把手总觉得人才不够用、不好用，但在人才培养、培训上，总觉得投入看不到产出，所有不敢投、不愿投。因此，远创明德倡导“行动学习法”，以案例、感悟、解决问题、方法落地为核心，常年、系统、深入地通过培训为客户解决问题，创造了良好的客户口碑。MORE >>

远创明德是中国最具实力企业文化培训机构，拥有业内最专业企业文化专家团与讲师团，在业内独家承诺“无效果，不收费”。自信源于实力，我们拥有一流的课程研发团队，保证企业文化课程的针对性、有效性。累积培训客户2000多家，包括国有大中型企业、快速成长民营企业、大型股份制公司等。MORE >>

在行业研究的基础上，根据不同行业的特点和需求，远创明德特别设置了贴合行业实际、符合行业特色、解决行业问题的专业定制化课程，主要包括金融、地产、能源、通信、烟草等行业的系列培训课程。MORE >>